3. Οργάνωση Υπηρεσιών

• Διασφάλιση όλων των θέσεων των εργαζομένων και αποτελεσματική αξιοποίηση του ανθρώπινου δυναμικού με στόχο την προσφορά ουσιαστικού έργου προς όφελος των δημοτών.
• Σύσταση και σωστή λειτουργία όλων των υπηρεσιακών μονάδων του Δήμου στις τοπικές ή δημοτικές κοινότητες που χρειάζονται.
• Απασχόληση των εργαζομένων του Δήμου (στον τομέα της καθαριότητας κυρίως) στις υπηρεσίες για τις οποίες προσλήφθηκαν και για τις οποίες αμείβονται.
• Καθοριστικό ρόλο στο σχεδιασμό της Δημοτικής Πολιτικής παίζει το Επιστημονικό Προσωπικό του Δήμου και τον αποφασιστικό ρόλο έχει το Δημοτικό Συμβούλιο του οποίου ο Δήμαρχος προΐσταται. Ο Δήμαρχος και οι αντιδήμαρχοι δεν είναι ούτε πολεοδόμοι, ούτε αρχιτέκτονες, ούτε μηχανικοί, ούτε γιατροί, ούτε τα γνωρίζουν όλα. Αντίθετα, το μόνο που πρέπει να γνωρίζουν καλά είναι να εμπιστεύονται, να αξιοποιούν και να μην ακυρώνουν τα στελέχη του Δήμου.